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紅瓜子早課堂第374期:打造高效團(tuán)隊的辦法-激勵

瀏覽次數(shù):539        發(fā)布時間:2018-01-13 09:51:58
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各位小伙伴們大家早上好~

搶了幾天的車票都沒有搶到,感覺心好累~



晚上回到家逛了一下微博,發(fā)現(xiàn)有個地方比我們春運(yùn)還慘,至少我們只是一個月會這么擠,他們可是天天都這么擠,什么?你問我有多擠?來人,上圖!


面包都被擠成紙片了,簡直是肚皮貼著肚皮,肌膚相親啊。闊怕~


...


每日一問:今天你有沒有學(xué)習(xí)呢?


紅瓜子傳媒每日早課堂7.40依舊準(zhǔn)時開課,讓我們一起來學(xué)習(xí)今天的內(nèi)容吧!


嗯咳~老規(guī)矩,先來介紹一遍我們的早課堂:


早課堂是紅瓜子傳媒部分員工自發(fā)組成的學(xué)習(xí)團(tuán)隊,在每周一至周五早上7:40分開始至8:40進(jìn)行一個60分鐘


學(xué)習(xí)和自我提升的課堂。




《紅瓜子-早課堂》




▲早課堂學(xué)習(xí)內(nèi)容


打造高績效團(tuán)隊——余世維


一、激勵


1. 激勵的步驟和通?。?/span>


◆第一步,要先肯定他人的作為或貢獻(xiàn)——我們的通病就是只會批評,只會打壓。

◆第二步,要能設(shè)法排除他人的限制或障礙——我們的通病就是只會旁觀,只會看熱鬧。

◆第三步,要為他人的需求提供方法與援助——我們的通病就是只會放牛吃草,任他自生自滅。


2. 激勵的方法有哪些?不成功的原因是什么?


1). 物質(zhì)方面:你自己或你的部門有這筆“預(yù)算”嗎?

拿出本人工資的1/10,或倡導(dǎo)部門人員簡歷部門基金,支配給團(tuán)隊成員。


2). 精神方面:你每天至少有10-20分鐘在部屬間走動嗎?你會說“這是我的疏忽”或“這是我的錯”嗎?

走動管理,可以隨時發(fā)現(xiàn)問題,隨時激勵下屬,隨時解決問題。


幾個建議:

1. 開會一定要有方法出來,沒有最好的方法之前現(xiàn)在就是最好的方法;

2. 在叫下屬罵之前先想好解決的辦法!

3. 公司新進(jìn)的員工,不能留到最后下班;

4. 公司新進(jìn)的員工,要有輔導(dǎo)員,不能自生自滅,放牛吃草


對現(xiàn)狀況沒有幫助的話叫風(fēng)涼話!



下面是學(xué)習(xí)見證





愛學(xué)習(xí),更愛分享,學(xué)會之后再分享出來理解更深刻。




不是每個人都是天才,也不是每個人都是蠢才,想要收獲人才,就需要有足夠的耐心與付出




愛學(xué)習(xí),愛分享,更愛運(yùn)動,保持良好的身體狀況可以幫助我們更好的生活和工作。







愛學(xué)習(xí)、愛分享、愛運(yùn)動


每天早晨7.40,帶上你的小本本一起來吧~


紅瓜子早課堂與你不見不散!